Verzuim – het tweede jaar en de WIA
Online
Een van jouw medewerkers is al langere tijd uitgevallen en het tweede ziektejaar breekt aan. Wat betekent dit voor jou als werkgever? Welke stappen zijn verplicht, wanneer komt een tweede-spoortraject in beeld en hoe bereid je je voor op een eventuele WIA-aanvraag?
Leerdoel
Wat de uitkomsten van de eerstejaarsevaluatie betekenen voor het vervolgtraject
Hoe je een inzetbaarheidsprofiel (IZP) kunt gebruiken bij re-integratie
Welke betekenis een arbeidsdeskundig onderzoek heeft en hoe je de adviezen kunt toepassen
Welke verplichtingen horen bij het tweede ziektejaar
Hoe je binnen de wettelijke kaders ruimte houdt voor maatwerk
Wanneer een tweede spoortraject aan de orde is
Wat het UWV beoordeelt bij een WIA-aanvraag
Inhoud
In deze praktische online nascholing krijg je inzicht in de belangrijkste keuzes en momenten van het tweede ziektejaar. Je leert hoe je de regie houdt, medewerkers op een zorgvuldige manier begeleidt en optimaal gebruikmaakt van de mogelijkheden die de Wet verbetering poortwachter biedt.
Want: goed werkgeverschap betekent meer dan voldoen aan wettelijke verplichtingen. Juist in het tweede ziektejaar worden de afwegingen complexer en krijgen onderwerpen zoals duurzame inzetbaarheid, arbeidsdeskundig onderzoek, tweede spoor en de WIA-aanvraag een centrale rol.
Tijdens deze interactieve scholing vertalen we wet- en regelgeving naar de dagelijkse praktijk van de huisarts als werkgever. Je krijgt praktische handvatten, actuele inzichten en ruimte om eigen casuïstiek te bespreken.
Deze nascholing is het vervolg op de nascholing Verzuim: preventie en het eerste jaar Verzuim-preventie en het eerste jaar. De nascholingen sluiten op elkaar aan, maar zijn ook los te volgen.
Praktische informatie
-
Voor wie
Praktijkhouder, Doktersassistent, Aios, Huisarts in loondienst, Waarnemer, Praktijkmanager
-
Accreditatie
2 punten
(BIG, Kabiz, NVvPM) -
Kosten
Leden € 175,-
Aios € 65,-
Niet-leden € 295,-
Aanmelden
Deze nascholing wordt op de volgende data/locaties gehouden. Geef aan waarvoor je je wilt aanmelden.
Online
Wo 19 mei 2027
19:00 - 21:00
Online
Wo 8 december 2027
19:00 - 21:00
Docenten
Annemiek de Crom
Annemiek de Crom werkt als praktijkondersteuner bedrijfsarts en trainer bij HCS-arbodienst. Van origine is zij fysiotherapeut met een brede ervaring in verschillende revalidatiesettingen. Voordat Annemiek bij HCS aan de slag ging, werkte zij 16 jaar als zelfstandige en hield zij zich op verschillende manieren bezig met het thema chronisch ziek en werk. Enerzijds begeleidde zij mensen met een chronische aandoening individueel en in groepsverband, anderzijds ondersteunde zij werkgevers, leidinggevenden en HR-medewerkers bij preventie, verzuim en duurzame inzetbaarheid. Annemiek is praktisch ingesteld en vertaalt theorie naar de dagelijkse praktijk waar je de volgende dag direct mee aan de slag kan.
Bijzonderheden
Voor deze nascholing is geen voorbereiding vereist. Het nascholingsmateriaal ontvang je na de bijeenkomst.
Algemene voorwaarden LHV Academie
Op alle nascholingen van de LHV Academie zijn de Algemene voorwaarden van toepassing.
Voor wie?
Voor huisartsen die werkgever zijn en praktijkmanagers die meer grip willen krijgen op langdurig verzuim, re-integratie in het tweede ziektejaar en de voorbereiding op een eventuele WIA-aanvraag.
De nascholingen Verzuim sluiten op elkaar aan, maar zijn ook los te volgen.
Contact
Voor meer informatie kun je per e-mail contact opnemen met de LHV Academie of telefonisch met Yvette Haasbroek via 06 - 46 33 23 57.